Dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu từ 2026: Chi tiết 4 mức tăng mới
Theo phương án 1 của Dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, mức tăng dự kiến áp dụng từ ngày 1/7/2026 sẽ bao gồm 4 mức điều chỉnh cụ thể, nhằm hỗ trợ đa dạng các nhóm đối tượng trong xã hội. Đây là bước chuẩn bị quan trọng cho giai đoạn 2026-2030, gắn liền với yêu cầu cải cách chính sách tiền lương và tăng cường tính bền vững tài chính của quỹ bảo hiểm xã hội.
Mức 1: Tăng 4,5% và 200.000 đồng/tháng cho nhiều nhóm đối tượng
Từ ngày 1/7/2026, mức điều chỉnh đầu tiên sẽ tăng thêm 4,5% và 200.000 đồng/tháng trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6/2026. Các đối tượng được hưởng bao gồm:
- Cán bộ, công chức, công nhân, viên chức và người lao động, kể cả người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và người nghỉ hưu từ quỹ bảo hiểm xã hội nông dân Nghệ An chuyển sang theo Quyết định 41/2009/QĐ-TTg.
- Cán bộ xã, phường, thị trấn theo các Nghị định như 33/2023/NĐ-CP, 34/2019/NĐ-CP, 92/2009/NĐ-CP, 121/2003/NĐ-CP và 09/1998/NĐ-CP.
- Người đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hằng tháng, trợ cấp theo Quyết định 91/2000/QĐ-TTg, 613/QĐ-TTg năm 2010, và công nhân cao su theo Quyết định 206-CP năm 1979.
- Cán bộ xã, phường, thị trấn hưởng trợ cấp theo Quyết định 130-CP năm 1975 và 111-HĐBT năm 1981.
- Quân nhân hưởng trợ cấp theo Quyết định 142/2008/QĐ-TTg, công an nhân dân theo Quyết định 53/2010/QĐ-TTg, và người làm công tác cơ yếu theo Quyết định 62/2011/QĐ-TTg.
Mức 2: Tăng 8% cho các trường hợp đặc biệt
Mức điều chỉnh thứ hai áp dụng từ 1/7/2026 với mức tăng 8% trên mức trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6/2026, dành cho:
- Người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng.
- Người đang hưởng trợ cấp tuất hằng tháng trước ngày 1/1/1995.
- Người đang hưởng trợ cấp hằng tháng theo Điều 23 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Mức 3 và 4: Hỗ trợ bổ sung cho mức hưởng thấp
Từ ngày 1/7/2026, đối với người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng theo Khoản 2 Điều 1 Dự thảo Nghị định, sau khi điều chỉnh theo Khoản 1 Điều 2, nếu mức hưởng thấp hơn 3.800.000 đồng/tháng sẽ được điều chỉnh bổ sung:
- Tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng cho những người có mức hưởng dưới 3.500.000 đồng/người/tháng.
- Tăng lên bằng 3.800.000 đồng/người/tháng cho những người có mức hưởng từ 3.500.000 đồng đến dưới 3.800.000 đồng/người/tháng.
Bối cảnh và tác động của điều chỉnh lương hưu
Hiện nay, cả nước có hơn 3,5 triệu người đang hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng. Trong giai đoạn 2016-2021, bình quân có khoảng 110.000 người hưởng lương hưu mới mỗi năm, với 435.000 người được hưởng trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, chiếm 65,8%. Điều này cho thấy cứ 3 người nghỉ hưu thì có khoảng 2 người đạt tỉ lệ hưởng lương hưu tối đa là 75% trung bình lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Mốc điều chỉnh gần nhất diễn ra từ 1/7/2024, khi Chính phủ ban hành nghị định nâng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng thêm 15%, mức tăng cao gấp 2 lần bình quân giai đoạn 2013-2023. Đối với người nghỉ hưu trước 1/1/1995, sau điều chỉnh nếu mức hưởng dưới 3,5 triệu đồng/tháng, Nhà nước thực hiện điều chỉnh bổ sung: tăng 300.000 đồng/người/tháng cho mức hưởng dưới 3,2 triệu đồng và điều chỉnh lên bằng 3,5 triệu đồng/người/tháng cho mức hưởng từ 3,2 đến dưới 3,5 triệu đồng/tháng.
Các bước chuẩn bị cho điều chỉnh lương hưu giai đoạn 2026-2030 đang được triển khai tích cực, đồng thời gắn với yêu cầu cải cách chính sách tiền lương, hoàn thiện chính sách bảo hiểm xã hội và tăng cường tính bền vững tài chính của quỹ. Những điều chỉnh này không chỉ cải thiện đời sống cho người hưởng lương hưu mà còn góp phần ổn định an sinh xã hội trong dài hạn.
