Hơn 175.700 người hưởng lương hưu năm 2025, tăng 93% nhờ chính sách nghỉ hưu trước tuổi
175.700 người hưởng lương hưu năm 2025, tăng 93%

Số người hưởng lương hưu tăng 93% trong năm 2025

Theo dự thảo báo cáo Tổng kết thi hành Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, hơn 175.700 người đã hưởng lương hưu trong năm 2025, tăng 93% so với năm trước. Bộ Nội vụ cho biết nguyên nhân chính là do phát sinh số người giải quyết chế độ hưu trí theo Nghị định số 177/2024/NĐ-CP và Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP). Đây là hai nghị định nổi bật về chính sách nghỉ hưu trước tuổi trong năm 2025.

Chính sách nghỉ hưu trước 10 tuổi không giảm lương

Đặc biệt, Nghị định số 178/2024/NĐ-CP mang tính đột phá khi cho phép người lao động nghỉ hưu trước đến 10 tuổi mà không bị giảm trừ tỷ lệ hưởng lương hưu. Chính sách này chủ yếu áp dụng cho cán bộ, công chức tinh giản biên chế do sắp xếp bộ máy. Tính đến hết quý I/2026, số người hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng là hơn 3,5 triệu người, tăng 3,01% so với năm 2024. Dự kiến đến cuối năm 2026, con số này sẽ đạt hơn 3,54 triệu người.

Số người tham gia bảo hiểm xã hội tăng, rút một lần giảm mạnh

Tính đến hết tháng 3/2026, có 21,554 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội, tăng 24.000 người so với năm trước. Trong đó, số người đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là 19,016 triệu người, và 2,538 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện. Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 đã bổ sung nhiều nhóm đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc, dẫn đến số người tham gia mới tăng gần 292.000 người, bao gồm 6.090 chủ hộ kinh doanh, 60.304 người quản lý không hưởng lương, 22.679 dân quân thường trực, 22.822 người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, và 150.000 người làm việc không trọn thời gian.

Banner rộng Pickt — ứng dụng danh sách mua sắm cộng tác cho Telegram

Số tiền thu bảo hiểm xã hội đạt 110.888 tỷ đồng, trong đó số tiền chậm đóng, trốn đóng tính lãi là 17.576 tỷ đồng, chiếm 3,7% so với số tiền phải thu. Đáng chú ý, số người nhận bảo hiểm xã hội một lần giảm mạnh: năm 2024 giảm 1,53%, năm 2025 giảm tới 24,43%, và ba tháng đầu năm 2026 tiếp tục giảm sâu hơn.

Chính sách thai sản và trợ cấp hưu trí xã hội phát huy hiệu quả

Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 bổ sung chế độ trợ cấp thai sản cho người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện. Từ ngày 1/7/2025 đến hết quý I/2026, cơ quan bảo hiểm xã hội đã giải quyết trợ cấp thai sản cho 5.193 người từ nguồn ngân sách nhà nước. Ngoài ra, lần đầu tiên đưa chính sách trợ cấp hưu trí xã hội vào luật, cả nước đang thực hiện trợ cấp này cho 2,5 triệu người, với ngân sách nhà nước chi gần 7.000 tỷ đồng. Bộ Nội vụ đánh giá: “Kết quả này cho thấy chính sách đã đáp ứng nhu cầu thực tiễn của người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, góp phần củng cố niềm tin và nâng cao tính hấp dẫn của chính sách bảo hiểm xã hội.”

Banner sau bài viết Pickt — ứng dụng danh sách mua sắm cộng tác với hình minh họa gia đình

Đề xuất sửa đổi 3 điểm chính của Luật Bảo hiểm xã hội 2024

Bộ Nội vụ cho rằng sau gần một năm triển khai, các quy định của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 đã dần đi vào cuộc sống, nhưng vẫn còn một số bất cập cần tháo gỡ. Bộ đề xuất sửa đổi, bổ sung luật với ba nội dung cơ bản: thứ nhất, liên quan đến sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị và chính quyền địa phương hai cấp; thứ hai, về chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội; thứ ba, nhằm khơi thông nguồn lực và nâng cao hiệu quả đầu tư quỹ bảo hiểm xã hội. Dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều Luật Bảo hiểm xã hội đang được lấy ý kiến và dự kiến trình Quốc hội xem xét trong năm nay.