Làn sóng AI mở ra cơ hội 'đổi đời' cho thợ điện, thợ ống nước
Làn sóng AI tạo cơ hội 'đổi đời' cho thợ điện, thợ ống nước

CEO Nvidia: AI cần thợ điện và thợ ống nước hơn là lập trình viên

Trong bối cảnh AI ngày càng hiện diện trong mọi lĩnh vực, nhiều người lo ngại cơ hội việc làm sẽ bị thu hẹp. Tuy nhiên, CEO Nvidia Jensen Huang khẳng định làn sóng AI đang mở ra nhu cầu khổng lồ đối với thợ điện, thợ ống nước, thợ hàn và lao động kỹ thuật. Ông chia sẻ trên Channel 4 News của Anh rằng các ngành nghề này sẽ trở thành lực lượng không thể thiếu khi hàng loạt nhà máy, trung tâm dữ liệu và cơ sở sản xuất mới được triển khai.

Theo Huang, thị trường có thể cần tới hàng trăm nghìn lao động thuộc nhóm này trong những năm tới. AI không chỉ tạo ra nhu cầu cho lập trình viên mà còn cho phần "vật lý" của cuộc cách mạng công nghệ.

Đầu tư khủng vào hạ tầng AI kéo theo nhu cầu lao động kỹ thuật

Để AI hoạt động ở quy mô lớn, thế giới cần xây dựng thêm nhiều trung tâm dữ liệu, nhà máy sản xuất chip và cơ sở lắp ráp thiết bị. Những công trình này đòi hỏi số lượng lớn thợ điện, thợ hàn, thợ sửa ống nước, công nhân xây dựng và các lao động kỹ thuật khác. Năm ngoái, Nvidia công bố khoản đầu tư 100 tỷ USD vào OpenAI nhằm hỗ trợ phát triển các trung tâm dữ liệu sử dụng bộ xử lý AI của Nvidia.

Banner rộng Pickt — ứng dụng danh sách mua sắm cộng tác cho Telegram

Theo dự báo của công ty tư vấn McKinsey, tổng vốn đầu tư toàn cầu cho các trung tâm dữ liệu có thể đạt tới 7.000 tỷ USD vào năm 2030. Một trung tâm dữ liệu rộng hơn 23.000 m2 có thể tạo việc làm cho khoảng 1.500 công nhân xây dựng trong giai đoạn thi công. Đáng chú ý, nhiều vị trí trong số này có thu nhập trên 100.000 USD mỗi năm mà không yêu cầu bằng đại học.

Nhiều CEO cảnh báo thiếu lao động tay nghề cao

Jensen Huang không phải lãnh đạo duy nhất đưa ra cảnh báo về tình trạng thiếu hụt lao động kỹ thuật. Đầu năm 2025, CEO BlackRock Larry Fink cho biết ông lo ngại nước Mỹ sẽ không có đủ thợ điện để đáp ứng tốc độ xây dựng các trung tâm dữ liệu AI. Theo Fink, nhu cầu phát triển hạ tầng đang tăng nhanh hơn khả năng cung ứng nhân lực.

CEO Ford Jim Farley cũng đưa ra quan điểm tương tự. Ông cho rằng tham vọng mở rộng sản xuất trong nước đang đối mặt với rào cản lớn là thiếu người lao động có tay nghề. Theo bài đăng trên LinkedIn của Farley năm 2025, Mỹ khi đó thiếu khoảng 600.000 công nhân nhà máy và 500.000 lao động xây dựng.

Cơ hội mới từ AI: Thay vì lo mất việc, hãy học nghề

Trong cuộc phỏng vấn với Fox News, Huang tiếp tục khẳng định AI sẽ tái định hình thị trường lao động giống như cuộc Cách mạng Công nghiệp từng làm. Ông cho biết sự phát triển của hạ tầng AI đã tạo ra khoảng nửa triệu việc làm liên quan đến các nhà máy sản xuất chip, cơ sở lắp ráp máy tính và trung tâm dữ liệu. Con số này có thể còn tiếp tục tăng.

Theo Huang, AI nên được xem là công cụ giúp nâng cao năng suất lao động thay vì chỉ là mối đe dọa. Ông khuyến khích học sinh, sinh viên và người lao động học cách sử dụng công nghệ này song hành với lĩnh vực mình theo đuổi. Một ví dụ là Jacob Palmer, thanh niên gen Z tại Bắc Carolina, sau khi tốt nghiệp trung học đã chọn học nghề thợ điện. Đến năm 21 tuổi, anh thành lập doanh nghiệp riêng. Năm 2024, doanh thu đạt gần 90.000 USD và sang năm 2025 đã vượt mốc 100.000 USD, trong khi không mang bất kỳ khoản nợ sinh viên nào.

Banner sau bài viết Pickt — ứng dụng danh sách mua sắm cộng tác với hình minh họa gia đình

Huang nhấn mạnh rằng khi AI tiếp tục mở rộng, nhu cầu đối với những người trực tiếp xây dựng và vận hành nền tảng vật lý của công nghệ này có thể sẽ tăng nhanh không kém chính công nghệ mà họ đang phục vụ.