Từ hôm nay (1/7), mức lương cơ sở chính thức tăng từ 1,8 triệu đồng/tháng lên 2,34 triệu đồng/tháng, tương ứng mức tăng 30%. Điều này kéo theo lương của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (quân đội, công an) tăng theo.
Mức lương mới cụ thể
Theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP, mức lương cơ sở mới được áp dụng từ ngày 1/7/2024. Cụ thể, đối với cán bộ, công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, mức lương được tính bằng công thức: Lương = Hệ số lương x 2.340.000 đồng. Ví dụ, một công chức loại A1 (hệ số lương 2,34) sẽ có mức lương cơ bản là 5.475.600 đồng/tháng, tăng 1.263.600 đồng so với trước đây.
Đối với lực lượng vũ trang, mức lương cũng được điều chỉnh tương ứng. Theo Thông tư 41/2024/TT-BQP, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, binh sĩ và công an nhân dân sẽ được hưởng mức lương mới dựa trên hệ số lương hiện tại nhân với mức lương cơ sở mới.
Tác động đến đời sống
Việc tăng lương cơ sở giúp cải thiện thu nhập cho hàng triệu cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo Bộ Nội vụ, có khoảng 2,6 triệu người hưởng lương từ ngân sách nhà nước được điều chỉnh tăng lương đợt này. Ngoài ra, mức lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội cũng được điều chỉnh tăng 15% từ ngày 1/7.
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết: "Việc tăng lương cơ sở lần này là bước đi quan trọng trong lộ trình cải cách tiền lương, nhằm đảm bảo đời sống cho người lao động trong khu vực công."
Lộ trình cải cách tiền lương
Đây là lần tăng lương cơ sở thứ hai trong vòng 2 năm qua. Trước đó, từ ngày 1/7/2023, lương cơ sở đã tăng từ 1,49 triệu đồng lên 1,8 triệu đồng. Theo Nghị quyết 27-NQ/TW, Chính phủ đặt mục tiêu đến năm 2030 sẽ xây dựng hệ thống tiền lương mới, tiến tới xóa bỏ mức lương cơ sở và thay bằng mức lương cụ thể theo vị trí việc làm.
