Ngành Thuế tăng cường kỷ cương, luân chuyển cán bộ tại các khâu nghiệp vụ nhạy cảm
Cục Thuế thuộc Bộ Tài chính vừa ban hành công văn khẩn gửi đến các cơ quan Thuế tại các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương. Nội dung chính yêu cầu chấn chỉnh và tăng cường kỷ cương trong việc bố trí, sắp xếp nhân sự tại những khâu nghiệp vụ được xác định là nhạy cảm, dễ phát sinh tiêu cực.
Hai lĩnh vực "điểm nóng" cần ưu tiên xử lý
Thông qua công tác giám sát và đánh giá thường xuyên, Cục Thuế đã xác định rõ hai bộ phận có nguy cơ rủi ro cao, tiềm ẩn khả năng xảy ra hành vi tham nhũng và tiêu cực. Đó là bộ phận thuế trước bạ nhà đất và bộ phận quản lý người nộp thuế trong lĩnh vực kinh doanh vàng bạc. Những khu vực này được coi là "điểm nóng" cần được quan tâm đặc biệt để đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả trong hoạt động thu ngân sách.
Quy định cụ thể về việc điều động và luân chuyển nhân sự
Theo chỉ đạo từ Cục Thuế, lãnh đạo Thuế các địa phương phải khẩn trương tiến hành rà soát và thực hiện điều động, chuyển đổi vị trí công tác đối với toàn bộ công chức đang làm việc tại hai bộ phận nêu trên. Cụ thể:
- Đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, yêu cầu điều động toàn bộ sang các bộ phận khác để tránh tình trạng "đứng lâu" tại một vị trí dễ dẫn đến lạm quyền.
- Trường hợp ngoại lệ duy nhất được xem xét giữ lại là những công chức mới được bố trí từ ngày 1-7-2025 đến nay, với điều kiện họ không có bất kỳ vi phạm nào, không phát sinh đơn thư tố cáo hoặc dấu hiệu rủi ro nào liên quan.
Tiêu chí lựa chọn nhân sự thay thế và trách nhiệm của lãnh đạo
Về phía nhân sự thay thế, Cục Thuế nhấn mạnh việc ưu tiên lựa chọn những công chức có năng lực chuyên môn vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt và thành thạo công nghệ. Mục tiêu là bảo đảm họ có thể đáp ứng ngay yêu cầu công việc, không gây ách tắc thủ tục hành chính cho người dân và doanh nghiệp, từ đó duy trì sự ổn định trong hoạt động thu thuế.
Đối với công chức lãnh đạo phụ trách các bộ phận này, nếu thời gian đảm nhiệm đã vượt quá quy định hoặc để xảy ra khuyết điểm, phát sinh đơn thư phản ánh, Thuế tỉnh phải xem xét chuyển đổi lĩnh vực hoặc địa bàn phụ trách theo đúng quy định hiện hành. Điều này nhằm đảm bảo tính công bằng và phòng ngừa các vấn đề có thể nảy sinh từ việc nắm giữ quyền lực quá lâu.
Trách nhiệm và thời hạn hoàn thành
Cục Thuế yêu cầu Trưởng Thuế các tỉnh, thành phố phải chịu trách nhiệm trực tiếp trước Cục Thuế về tiến độ và chất lượng nhân sự sau khi sắp xếp. Thời hạn cuối cùng để hoàn thành đợt luân chuyển này là trước ngày 28-2, nhằm kịp thời thực hiện các biện pháp phòng ngừa và cải thiện hiệu quả quản lý. Theo thông tin từ Minh Phong, động thái này được kỳ vọng sẽ góp phần nâng cao tính minh bạch và giảm thiểu rủi ro trong ngành Thuế.
