Thực hiện quyết định số 2568/QĐ-BGDĐT ngày 19/9/2024 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Đại học Bách khoa Hà Nội chính thức triển khai công tác tuyển dụng đợt 1 năm 2026 với tổng số 92 chỉ tiêu dưới hình thức xét tuyển. Quyết định này phê duyệt Đề án tự chủ về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, nhân sự và tài chính của trường, đánh dấu bước tiến quan trọng trong quá trình đổi mới giáo dục đại học.
Điều kiện và quy trình tuyển dụng chi tiết
Vị trí tuyển dụng được mở rộng cho mọi ứng viên không phân biệt dân tộc, giới tính, thành phần xã hội, tín ngưỡng hay tôn giáo. Các yêu cầu cơ bản bao gồm: có quốc tịch Việt Nam, từ đủ 18 tuổi trở lên, đơn đăng ký dự tuyển hợp lệ, lý lịch rõ ràng, văn bằng và chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm, sức khỏe đảm bảo thực hiện công việc, cùng các điều kiện khác theo yêu cầu cụ thể của Đại học Bách khoa Hà Nội.
Quy trình xét tuyển hai vòng minh bạch
Xét tuyển tại Đại học Bách khoa Hà Nội được thực hiện theo hai vòng chặt chẽ nhằm đảm bảo chất lượng đầu vào. Vòng 1 tập trung vào việc kiểm tra điều kiện và tiêu chuẩn của người dự tuyển dựa trên yêu cầu của vị trí việc làm. Những ứng viên đáp ứng đầy đủ các tiêu chí sẽ được chuyển sang vòng 2, nơi diễn ra phần thi vấn đáp hoặc thực hành để đánh giá chuyên môn, nghiệp vụ và hiểu biết chung theo nhu cầu tuyển dụng.
Thông tin chi tiết và nguồn tham khảo
Các thông tin cụ thể về tuyển dụng, bao gồm chi tiết vị trí, hồ sơ yêu cầu và lịch trình, có thể được xem trên website chính thức của trường hoặc liên hệ trực tiếp tại Ban Tổ chức - Nhân sự. Sự kiện này không chỉ đáp ứng nhu cầu nhân lực chất lượng cao mà còn thể hiện cam kết của Đại học Bách khoa Hà Nội trong việc thực hiện tự chủ đại học, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý và phát triển bền vững.
