Dù lương hưu chỉ 4,3 triệu đồng/tháng, gia đình cụ bà 87 tuổi ở Hà Nội vẫn phải chấp nhận chi 500.000 đồng để Văn phòng Công chứng đến tận nhà làm thủ tục ủy quyền nhận lương hưu, bởi cụ vừa phẫu thuật thay khớp háng không thể đi lại.
Khó khăn khi gia hạn ủy quyền lương hưu
Anh Phạm Ngọc Tuấn (phường Bạch Mai, Hà Nội) cho biết mẹ anh năm nay 87 tuổi, là công nhân may về hưu với mức lương 4,3 triệu đồng/tháng. Cụ vừa trải qua ca phẫu thuật thay khớp xương háng, không thể di chuyển. Để kịp gia hạn giấy ủy quyền lương hưu trước tháng 7, anh đã tìm đến Văn phòng Công chứng. Nhờ quen biết, anh chỉ mất 500.000 đồng; nếu không, chi phí có thể lên tới 1-2 triệu đồng.
Quy định mới gây phiền hà cho người già yếu
Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024, văn bản ủy quyền nhận lương hưu có hiệu lực tối đa 12 tháng. Với trường hợp ủy quyền trước khi luật có hiệu lực, văn bản chỉ được thực hiện đến hết ngày 30/6. Anh Tuấn kiến nghị: “Các cụ từ 75 tuổi trở lên, già yếu chỉ cần ủy quyền một lần, sau đó nếu có phát sinh mới điều chỉnh.”
Chị Huỳnh Thị Ngọc Tuyết cũng có mẹ là bà Nguyễn Thị Mão (84 tuổi) nằm liệt giường 8 năm. Chị được tổ xung kích đến tận nhà hỗ trợ chứng thực. Chị mong các cấp kéo dài thời gian ủy quyền lên 3-5 năm, vì người hưởng lương hưu tuổi càng cao, đi lại càng khó khăn.
Bộ Nội vụ đề xuất hai phương án sửa đổi
Tổng kết Luật Bảo hiểm xã hội 2024, Bộ Nội vụ cho biết quy định ủy quyền 12 tháng phát sinh bất cập, gây khó khăn cho người sức khỏe yếu và phát sinh chi phí công chứng. Dự thảo Luật sửa đổi đưa ra hai phương án:
- Phương án 1: Bỏ điều kiện văn bản ủy quyền có hiệu lực tối đa 12 tháng và yêu cầu chứng thực. Việc ủy quyền thực hiện theo quy định của pháp luật dân sự.
- Phương án 2: Giữ nguyên quy định hiện hành: ủy quyền có hiệu lực tối đa 12 tháng và phải được chứng thực.
Theo anh Tuấn, việc mỗi năm làm một lần gia hạn khiến nhiều người cao tuổi phiền hà. Anh đề xuất với trường hợp các cụ từ 75 tuổi trở lên, già yếu chỉ cần ủy quyền một lần. Ngược lại, người về hưu có sức khỏe thì nên thực hiện theo quy định để tránh tranh chấp.
