Hành trình giành vé dự World Cup của đội tuyển U17 Việt Nam không chỉ là câu chuyện về những bàn thắng hay chiến thuật, mà còn có sự đóng góp âm thầm của bầu Hiển và Tập đoàn T&T. Từ việc xây dựng lực lượng trẻ đến chấp nhận hy sinh lợi ích câu lạc bộ để đội tuyển quốc gia có điều kiện tốt nhất, những nỗ lực này ít được nhắc tới nhưng đóng vai trò nền tảng.
Dấu ấn của hệ thống đào tạo trẻ Hà Nội - T&T
Tấm vé dự World Cup của U17 Việt Nam là thành quả chung của nhiều lò đào tạo trẻ như PVF, Viettel, Sông Lam Nghệ An hay Hà Nội/T&T. Trong đó, dấu ấn của hệ thống đào tạo trẻ Hà Nội - T&T hiện diện rõ nét khi nhìn vào cấu trúc đội bóng của huấn luyện viên Cristiano Roland. Trong danh sách U17 Việt Nam, Hà Nội/T&T đóng góp tới 6 cầu thủ, nhiều nhất đội tuyển, ngang bằng với PVF. Đó là thủ môn Chu Bá Huấn, các hậu vệ Trần Hoàng Việt, Nguyễn Khắc Minh Đức, tiền vệ Chu Ngọc Nguyễn Lực, Đào Quý Vương và tiền đạo Trần Mạnh Quân. Viettel có 4 cầu thủ, các trung tâm khác đóng góp ít hơn.
Chu Ngọc Nguyễn Lực: Người hùng thầm lặng
Chu Ngọc Nguyễn Lực, sản phẩm của lò đào tạo trẻ Hà Nội FC, ghi bàn gỡ hòa 1-1, mở ra chiến thắng ngược của U17 Việt Nam trước U17 UAE. Ở trận quyết định thắng UAE 3-2 để giành vé đi World Cup, Hà Nội/T&T có tới 4 cầu thủ ra sân gồm Nguyễn Lực, Quý Vương, Hoàng Việt và Mạnh Quân. Riêng Nguyễn Lực đã ghi bàn từ cú sút phạt đẳng cấp giúp Việt Nam gỡ hòa 1-1, và đây được xem là bàn thắng bản lề giúp Việt Nam giành chiến thắng ngược dòng. Dấu ấn của Lực trong trận này càng rõ hơn khi anh khởi xướng đường chuyền tạo nên pha phối hợp đẹp mắt giúp Việt Nam vươn lên dẫn trước 2-1. Nguyễn Lực được đánh giá là một trong những cầu thủ mắt xích quan trọng của đội tuyển.
Sự hy sinh thầm lặng của T&T
Huấn luyện viên Cristiano Roland cùng hai trợ lý Nguyễn Đại Đồng và Lê Sỹ Phương đều thuộc hệ thống đào tạo trẻ Hà Nội/T&T. Trong suốt hai năm qua, mỗi đợt tập trung đội tuyển kéo dài hàng tháng khiến công việc ở trung tâm đào tạo trẻ bị gián đoạn đáng kể. Roland và Nguyễn Đại Đồng thậm chí đang trực tiếp phụ trách lứa U19 T&T. Theo quy chế bóng đá chuyên nghiệp, câu lạc bộ vẫn phải trả lương đầy đủ cho các huấn luyện viên khi làm nhiệm vụ ở đội tuyển quốc gia. Nhưng trên thực tế, với một huấn luyện viên ngoại có mức lương cao như Cristiano Roland, cộng thêm thời gian tập trung kéo dài liên tục suốt hai năm, đây vẫn là một khoản đầu tư không nhỏ của T&T.
Huấn luyện viên Cristiano Roland hiện đang làm công tác đào tạo trẻ tại Hà Nội FC. Điều này được xem là một sự đóng góp không xuất hiện trên bảng tỷ số, không dễ nhìn thấy như một bàn thắng hay một danh hiệu, nhưng lại có giá trị nền tảng. Bởi nếu không có sự đồng hành từ câu lạc bộ chủ quản, rất khó để một huấn luyện viên trẻ có thể toàn tâm xây dựng đội tuyển theo đúng triết lý của mình. Thành công của U17 Việt Nam lần này vì thế không chỉ là câu chuyện của Roland, mà còn phản ánh cách T&T chấp nhận đặt lợi ích dài hạn của bóng đá Việt Nam lên trên lợi ích trước mắt của câu lạc bộ.
Từ đào tạo cầu thủ đến xây dựng văn hóa câu lạc bộ
Điều đáng chú ý là cách làm bóng đá của Hà Nội/T&T không chỉ dừng ở đào tạo cầu thủ trẻ. Hà Nội/T&T đang xây dựng một hệ sinh thái bóng đá với tư duy dài hạn: đào tạo cầu thủ, phát triển huấn luyện viên, tạo bản sắc và giữ con người gắn bó lâu dài với câu lạc bộ. Những cột mốc gần đây của Nguyễn Văn Quyết hay Đỗ Hùng Dũng phản ánh rất rõ tư duy đó. Khi Hà Nội FC tổ chức vinh danh Văn Quyết với cột mốc 350 trận, rồi Hùng Dũng với 300 trận, đó không chỉ là hoạt động tri ân đơn thuần. Đằng sau các sự kiện ấy còn là thông điệp về lòng trung thành, bản sắc và con đường hậu sự nghiệp dành cho cầu thủ.
Trong chiến lược vận hành câu lạc bộ, Hà Nội FC tạo khác biệt khi xem cầu thủ là tài sản chiến lược lâu dài. Hành trình của Đỗ Hùng Dũng là minh chứng rõ nét cho triết lý ấy. Trưởng thành từ hệ thống đào tạo Hà Nội T&T, anh khẳng định vị thế bằng sự bền bỉ, tư duy chơi bóng và khả năng tổ chức lối chơi. Không chỉ là “bộ não” nơi tuyến giữa của Hà Nội FC và đội tuyển Việt Nam, Hùng Dũng cùng Văn Quyết còn góp phần gìn giữ, truyền tiếp bản sắc câu lạc bộ qua nhiều thế hệ. Đó cũng được xem là nền tảng để các đội trẻ như U17 Việt Nam hôm nay có thể vận hành với sự ổn định hiếm thấy.
Thành công của U17 Việt Nam không bắt đầu từ một giải đấu
Cristiano Roland không tạo ra một đội bóng mạnh chỉ trong vài tháng. Ông đi lên từ chính hệ thống đào tạo của Hà Nội/T&T, dẫn dắt các lứa trẻ trước khi được trao cơ hội ở đội tuyển U17 Việt Nam. Điều quan trọng là ông và các cầu thủ được đào tạo trong cùng một “ngôn ngữ bóng đá”. Vì thế, khi lên đội tuyển, thời gian xây dựng lối chơi được rút ngắn đáng kể. Đó là lý do U17 Việt Nam dưới thời Roland có thể chơi pressing đồng bộ, giữ cự ly đội hình tốt, không hoảng loạn khi bị dẫn bàn và duy trì cấu trúc chiến thuật ổn định trước các đối thủ mạnh hơn về thể chất.
Bầu Hiển âm thầm đóng góp cho bóng đá Việt Nam
Tấm vé World Cup của đội U17 Việt Nam là thành quả của nhiều lò đào tạo, nhiều câu lạc bộ và cả một thế hệ cầu thủ tài năng. Phía sau ánh đèn sân cỏ có sự đóng góp âm thầm của bầu Hiển, T&T và các câu lạc bộ. Bóng đá trẻ không thể phát triển chỉ bằng cảm hứng hay vài giải đấu thành công, mà cần những nhà đầu tư sẵn sàng đầu tư dài hạn, chấp nhận hy sinh lợi ích ngắn hạn và kiên trì xây nền trong nhiều năm. Từ việc đào tạo cầu thủ, phát triển huấn luyện viên, xây dựng văn hóa câu lạc bộ cho đến tạo điều kiện để đội tuyển quốc gia hoạt động hiệu quả, T&T đang chứng tỏ một cách làm bóng đá có chiều sâu và tính kế thừa.
