TPBank Chuẩn Bị Bầu Bổ Sung Hai Thành Viên Hội Đồng Quản Trị Mới
Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank - Mã: TPB) vừa công bố tài liệu cho Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026, với một điểm nhấn quan trọng là việc bầu bổ sung thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) cho nhiệm kỳ 2023 – 2028. Động thái này nhằm tăng cường cơ cấu lãnh đạo và đảm bảo sự ổn định trong hoạt động ngân hàng.
Chi Tiết Về Các Ứng Viên Dự Kiến
Theo kế hoạch, Ban lãnh đạo TPBank sẽ trình bày tại Đại hội đồng cổ đông về việc bầu bổ sung hai thành viên HĐQT, trong đó có một thành viên độc lập. Hai ứng viên được đề cử là bà Đỗ Quỳnh Anh và bà Nguyễn Thị Hương Trang.
Bà Đỗ Quỳnh Anh, sinh năm 1995, hiện sở hữu hơn 85 triệu cổ phiếu TPBank, tương đương 3,07% vốn điều lệ của ngân hàng. Bà là con gái của ông Đỗ Anh Tú, cựu Phó Chủ tịch HĐQT TPBank, người đã từ nhiệm vào tháng 3/2025 vì lý do cá nhân và được HĐQT chấp thuận, sau đó thông qua tại Đại hội đồng cổ đông thường niên 2025. Về trình độ, bà Quỳnh Anh tốt nghiệp cử nhân tại Vassar College và có hơn 6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, kiểm toán, bao gồm gần 4 năm làm việc tại Công ty TNHH PWC (Việt Nam) trong Bộ phận Dịch vụ kiểm toán và tư vấn quản trị rủi ro. Hiện tại, bà đang hoàn thành chương trình Thạc sỹ tại nước ngoài.
Bà Nguyễn Thị Hương Trang, sinh năm 1978, là ứng viên dự kiến cho vị trí thành viên HĐQT độc lập. Bà có bằng Thạc sỹ từ Học viện Tài chính và hơn 24 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính kế toán tại các doanh nghiệp. Bà từng đảm nhiệm nhiều vị trí quản lý liên quan đến kế toán và kiểm toán, với gần 8 năm gắn bó tại CTCP Diana Unicharm, và hiện đang giữ chức vụ Kế toán trưởng của công ty này.
Bối Cảnh Và Các Thay Đổi Trước Đó
Trước đó, vào ngày 31/12/2025, bà Nguyễn Thị Mai Sương đã nộp đơn xin từ nhiệm vị trí Thành viên HĐQT TPBank theo nguyện vọng cá nhân, có hiệu lực từ ngày 1/1/2026. Tại cuộc họp sắp tới, Đại hội đồng cổ đông TPBank dự kiến sẽ thông qua việc miễn nhiệm bà Sương khỏi HĐQT nhiệm kỳ 2023 – 2028, tạo điều kiện cho việc bầu bổ sung các thành viên mới.
Việc bầu bổ sung này không chỉ giúp TPBank lấp đầy các vị trí trống trong HĐQT mà còn mang lại sự đa dạng về chuyên môn và kinh nghiệm, từ đó củng cố năng lực quản trị và định hướng chiến lược cho ngân hàng trong thời gian tới.
