KPMG Cắt Giảm Gần 600 Việc Làm Tại Anh Trong Bối Cảnh Thị Trường Khó Khăn
Theo báo cáo từ tờ Financial Times, KPMG – một trong những công ty kiểm toán lớn nhất thế giới thuộc nhóm Big Four – đã công bố kế hoạch cắt giảm gần 600 việc làm tại Vương quốc Anh. Động thái này diễn ra khi công ty đối mặt với áp lực kiểm soát chi phí trong môi trường thị trường ngày càng cạnh tranh và khắc nghiệt.
Chi Tiết Về Đợt Cắt Giảm Nhân Sự
Trong một cuộc họp khẩn cấp vào sáng thứ Sáu, nhân viên của KPMG đã được thông báo về việc cắt giảm khoảng 440 vị trí trợ lý quản lý trong mảng kiểm toán, nằm trong tổng số 590 vị trí được xác định là "có nguy cơ" tại bộ phận này. Đồng thời, công ty cũng thông báo sẽ loại bỏ khoảng 120 vị trí trong mảng tư vấn và đang xem xét hàng trăm vị trí khác có thể bị sa thải.
Phần lớn các vị trí bị cắt trong mảng tư vấn tập trung vào bộ phận quản trị rủi ro doanh nghiệp, chuyên tư vấn về quản trị, rủi ro và tuân thủ. Ngoài ra, một số nhân sự thuộc lĩnh vực hậu cần và nhóm kinh tế học cũng sẽ chịu ảnh hưởng từ quyết định này.
Nguyên Nhân Và Bối Cảnh Của Đợt Sa Thải
Các đợt sa thải này phản ánh những thách thức mà các công ty dịch vụ chuyên nghiệp như KPMG đang phải đối mặt, ngay cả sau khi đã thực hiện nhiều biện pháp cắt giảm chi phí và tái cấu trúc. Nhu cầu tư vấn đã sụt giảm đáng kể so với mức cao trong thời kỳ đại dịch, buộc các công ty phải tái đánh giá nhu cầu của khách hàng trong bối cảnh công nghệ AI ngày càng chi phối.
Trong một tuyên bố chính thức, KPMG giải thích rằng việc cắt giảm ở mảng kiểm toán chủ yếu do tỷ lệ nghỉ việc thấp. Công ty cho biết: "Điều kiện thị trường hiện tại khiến tỷ lệ nghỉ việc của chúng tôi rất thấp ở một số bộ phận kiểm toán, vì vậy chúng tôi cần điều chỉnh quy mô nhân sự tại các mảng này. Đây không phải là quyết định dễ dàng và chúng tôi sẽ hỗ trợ nhân viên trong suốt quá trình tham vấn."
Phản Ứng Từ Nội Bộ Và Tác Động Đến Ngành
Một nguồn tin liên quan đến mảng tư vấn chia sẻ: "Một tuần vừa qua thực sự rất tàn khốc đối với tất cả mọi người." Nguồn tin này cũng tiết lộ rằng một số nhân viên đã trải qua những biến động tương tự vào năm ngoái và giờ lại tiếp tục phải đối mặt với tình trạng bất ổn.
Một nguồn tin khác cho biết ban lãnh đạo cấp cao của KPMG quyết định cắt giảm nhân sự do lo ngại không đạt được ngân sách trong bối cảnh suy giảm kéo dài. Người này nói: "Chúng tôi đã có một lượng nhân sự 'bench' (nhân sự đang 'ngồi chơi', chưa được cho vào dự án) lớn trong khoảng sáu tháng. Chúng tôi cũng đã mất đi một số dự án mang lại nguồn thu ổn định."
Việc KPMG cắt giảm nhân sự kiểm toán, dự kiến tham vấn đến giữa tháng 5, trái ngược với các đợt sa thải trước đây của Big Four vốn thường tập trung vào các mảng khác do tính ổn định hơn của kiểm toán. Tuy nhiên, tỷ lệ nghỉ việc thấp đã khiến số lượng kiểm toán viên và tư vấn viên cấp junior bị "phình to", một vấn đề mà PwC cũng đã phải đối mặt khi cắt giảm 175 kiểm toán viên junior trong năm ngoái.
Tình Hình Tài Chính Và Triển Vọng Tương Lai
KPMG hiện có khoảng 16.700 nhân viên tại Anh, với mảng tư vấn chiếm gần một nửa doanh thu hàng năm. Thị trường tư vấn tại Anh chỉ tăng trưởng dưới 4% trong năm ngoái, theo dữ liệu từ Source Global Research, dù Hiệp hội Tư vấn Quản lý dự báo con số này có thể cải thiện lên khoảng 6% vào năm 2026.
Mảng tư vấn của KPMG đã giảm 3% trong năm qua, phản ánh xu hướng suy giảm doanh thu chung của các bộ phận tư vấn tại EY, PwC và Deloitte, mặc dù tổng lợi nhuận vẫn tăng. Các đối tác tại KPMG Anh đã nhận mức thu nhập trung bình 880.000 bảng Anh trong 12 tháng tính đến tháng 9, tăng 11% so với năm trước và lần đầu tiên vượt mức của PwC và EY trong hơn một thập kỷ.
Giám đốc điều hành KPMG tại Anh, Jonathan Holt, người vừa thất bại trong cuộc đua trở thành lãnh đạo toàn cầu của công ty, đã cải thiện lợi nhuận bằng cách cắt giảm chi phí, đóng băng lương và thăng chức, cũng như giảm số lượng nhân sự. Ông cũng giảm số lượng đối tác góp vốn chia lợi nhuận xuống mức thấp nhất trong hai thập kỷ.
Công ty ghi nhận lợi nhuận trước thuế tăng 14% lên 576 triệu bảng Anh trong năm ngoái, phản ánh "quản lý chi phí thận trọng theo chu kỳ kinh tế". KPMG xác nhận rằng họ đang "triển khai các đề xuất cắt giảm nhân sự tại một số bộ phận" trong mảng tư vấn và nhấn mạnh: "Dù vẫn ghi nhận tăng trưởng ở một số lĩnh vực, chúng tôi luôn xem xét lại cấu trúc hoạt động để phù hợp với nhu cầu khách hàng và hỗ trợ tăng trưởng bền vững."
