Tòa án liên bang Mỹ vừa ra phán quyết tạm thời ngăn chặn việc triển khai một quy định mới của chính quyền Tổng thống Joe Biden nhằm chống lạm dụng công quyền. Quyết định này được đưa ra sau khi một số bang do đảng Cộng hòa lãnh đạo đệ đơn kiện, cho rằng quy định vượt quá thẩm quyền của tổng thống.
Nội dung quy định gây tranh cãi
Quy định mới, do Văn phòng Quản lý Nhân sự (OPM) ban hành, nhằm mục đích bảo vệ các nhân viên liên bang khỏi bị trả thù hoặc sa thải vì lý do chính trị. Theo quy định, các cơ quan liên bang sẽ bị cấm thực hiện các hành động như sa thải, giáng chức hoặc kỷ luật nhân viên dựa trên động cơ chính trị. Ngoài ra, quy định cũng yêu cầu các cơ quan phải báo cáo bất kỳ hành vi vi phạm nào lên OPM.
Tuy nhiên, các bang nguyên đơn cho rằng quy định này đã vượt quá thẩm quyền của tổng thống và xâm phạm quyền của các bang trong việc quản lý nhân viên liên bang. Họ lập luận rằng quy định không chỉ áp dụng cho các nhân viên liên bang mà còn có thể ảnh hưởng đến các nhân viên tiểu bang và địa phương, gây ra sự chồng chéo và nhầm lẫn.
Phán quyết của tòa án
Thẩm phán Tòa án Quận Liên bang cho rằng các bang đã chứng minh được khả năng thành công trong vụ kiện, đồng thời quy định có thể gây ra thiệt hại không thể khắc phục được nếu được thực thi. Do đó, tòa án đã ban hành lệnh cấm tạm thời, ngăn chặn việc triển khai quy định cho đến khi có phán quyết cuối cùng.
Phán quyết này là một thất bại pháp lý đối với chính quyền Biden, vốn coi quy định này là một phần quan trọng trong nỗ lực bảo vệ nền công vụ liên bang khỏi ảnh hưởng chính trị. Bộ Tư pháp Mỹ cho biết đang xem xét phán quyết và sẽ cân nhắc các bước tiếp theo.
Phản ứng từ các bên
Các bang nguyên đơn hoan nghênh phán quyết, cho rằng nó bảo vệ sự cân bằng quyền lực giữa chính quyền liên bang và các bang. Trong khi đó, các nhóm ủng hộ quy định bày tỏ sự thất vọng, lo ngại rằng việc tạm dừng này sẽ làm suy yếu các biện pháp bảo vệ nhân viên liên bang.
Vụ kiện dự kiến sẽ tiếp tục được xét xử trong những tháng tới, với phán quyết cuối cùng có thể ảnh hưởng đến cách thức quản lý nhân sự trong toàn bộ chính phủ liên bang.
