Mới đây, tác giả Nguyễn Thành Long đã chính thức giới thiệu cuốn sách mang tên "Hãy chăm lười lên", được Nhà xuất bản Nhã Nam ấn hành. Với hơn hai thập kỷ hoạt động trong lĩnh vực công nghệ, tác giả đưa ra một quan điểm độc đáo: một kiểu "lười" có kỷ luật, biết chọn lọc những việc thực sự đáng làm, biết giữ gìn năng lượng, biết tập trung và tồn tại qua guồng quay công việc khắc nghiệt.
Lười một cách thông minh
Ngay từ tiêu đề, cuốn sách đã kêu gọi "Hãy chăm lười lên", nhưng không phải để bênh vực cho sự lười biếng thụ động hay khuyên mọi người bỏ việc lên núi. Thay vào đó, tác giả nói đến một kiểu lười khó làm hơn: lười làm những việc vô nghĩa, lười phung phí năng lượng, lười lao đầu vào mọi thứ chỉ để nhận được lời khen là chăm chỉ. Đó là sự lười biếng có suy nghĩ, có kỷ luật.
Cuốn sách không phủ nhận giá trị của sự chăm chỉ, nhưng lên án việc miệt mài đến kiệt sức. Tác giả so sánh với hình ảnh những chú hamster chạy liên tục trên máy, tưởng chừng cả thế giới đang chờ đợi kết quả, nhưng cuối cùng vẫn chỉ đứng yên một chỗ.
Chăm sóc bản thân là đầu tư
Trong "Hãy chăm lười lên", tác giả nhấn mạnh tầm quan trọng của việc chăm sóc bản thân: tập thể thao, chạy bộ, thiền định hay bất kỳ thói quen nào giúp duy trì sức khỏe tinh thần và thể chất. Một nhân viên không kiệt sức, không cau có, không sống nhờ cà phê và oán khí, xét cho cùng, chính là tài sản quý giá của công ty.
Gen Z và tiếng nói mới
Một phần quan trọng của cuốn sách dành để phân tích thế hệ Gen Z (sinh từ 1997 đến 2012). Tác giả nhận thấy Gen Z ồn ào hơn trên mạng xã hội, sẵn sàng chia sẻ khó khăn khi đi làm, cảm xúc, sự mệt mỏi và những điều vô lý trong văn phòng. Trước đây, người trẻ cũng từng cảm thấy như vậy, nhưng họ không có TikTok, không có cộng đồng để biến sự bực bội thành video 30 giây. Gen Z có không gian để nói, nên sự khó chịu của họ hiện hình rõ ràng hơn.
Nguyên tắc 80/20 và AI
Tác giả cũng nhắc đến nguyên tắc 80/20 trong chạy bộ: phần lớn thời gian nên chạy chậm để cơ thể cải thiện bền bỉ, thay vì ngày nào cũng chạy như thể có deadline đuổi theo. Từ đó, cuốn sách dẫn đến một luận điểm thời sự: AI càng nhanh, con người càng cần biết chậm. Khi máy móc xử lý việc lặp lại, con người không nên chạy đua với máy bằng đôi chân trần. Điều ta cần giữ là khả năng suy nghĩ sâu, đặt câu hỏi "sau đó thì sao", nhìn hệ quả trước khi hành động. Cuối cùng, tác giả đề xuất tự động hóa những gì có thể, dùng AI như công cụ phản hồi để đo lường và điều chỉnh bản thân.
Chống lại nỗ lực mù quáng
Cuốn sách mang quan điểm chống lại kiểu nỗ lực mù quáng: làm vì sợ bị đánh giá, nhận việc vì sợ bị bỏ lại, tăng tốc vì thấy ai cũng tăng tốc, chăm chỉ vì không biết cách khác để chứng minh giá trị. Người trẻ đang sống giữa quá nhiều lời thúc giục: phải thành công sớm, phải có thương hiệu cá nhân, phải kiếm tiền, phải học thêm, phải tối ưu bản thân, phải đi nhanh hơn bạn bè, phải có cuộc đời đẹp để đăng lên mạng. Trong cơn giục giã ấy, nghỉ ngơi bị xem là tụt hậu, lười biếng bị xem là lỗi nhân cách. Nếu có một kỹ năng đáng học trước khi bước vào thế giới người lớn, đó là biết lúc nào nên làm, lúc nào nên nghỉ, và lúc nào nên lười một cách nghiêm túc.
Tác giả Nguyễn Thành Long (Long Lắc Lư) tốt nghiệp Đại học Bách khoa Hà Nội, chuyên ngành Công nghệ thông tin. Với hơn 25 năm kinh nghiệm, anh từng đảm nhiệm nhiều vị trí lãnh đạo tại các công ty công nghệ. Hiện nay, anh là tư vấn chiến lược về chuyển đổi số và tăng trưởng, đồng thời hỗ trợ và đầu tư cho các startup trong lĩnh vực sáng tạo, xuất bản và giáo dục.
