Tập đoàn công nghệ Meta Platforms vừa công bố kế hoạch sa thải gần 8.000 nhân viên trên toàn thế giới, chiếm khoảng 5% tổng lực lượng lao động hiện tại. Đây là đợt cắt giảm nhân sự lớn nhất từ trước đến nay của công ty mẹ Facebook, Instagram và WhatsApp.
Lý do sa thải
Theo thông báo chính thức, Meta đang thực hiện tái cơ cấu tổ chức nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và tập trung nguồn lực vào các lĩnh vực ưu tiên chiến lược như trí tuệ nhân tạo (AI), thực tế ảo (VR) và metaverse. Việc cắt giảm nhân sự được xem là bước đi cần thiết để giảm chi phí vận hành và thích ứng với bối cảnh kinh tế khó khăn toàn cầu.
Tác động đến nhân viên
Những nhân viên bị ảnh hưởng sẽ nhận được các gói hỗ trợ thôi việc, bao gồm tiền bồi thường, bảo hiểm y tế mở rộng và hỗ trợ tìm kiếm việc làm mới. Meta cam kết sẽ hỗ trợ tối đa cho người lao động trong quá trình chuyển đổi.
Phản ứng từ thị trường
Thông tin sa thải đã khiến cổ phiếu Meta tăng nhẹ trên thị trường chứng khoán, phản ánh sự kỳ vọng của nhà đầu tư vào việc công ty tối ưu hóa chi phí. Tuy nhiên, các chuyên gia cảnh báo rằng việc cắt giảm nhân sự quy mô lớn có thể ảnh hưởng đến tinh thần làm việc của đội ngũ nhân viên còn lại.
Tương lai của Meta
Dù vấp phải nhiều chỉ trích, CEO Mark Zuckerberg khẳng định rằng những thay đổi này là cần thiết để Meta duy trì vị thế dẫn đầu trong ngành công nghệ. Công ty sẽ tiếp tục đầu tư mạnh vào AI và metaverse, đồng thời thắt chặt các hoạt động kém hiệu quả.
Đây là đợt sa thải thứ hai trong vòng chưa đầy một năm, sau khi Meta cắt giảm hơn 11.000 việc làm vào cuối năm 2022. Động thái này cho thấy áp lực ngày càng lớn đối với các ông lớn công nghệ trong việc cân bằng giữa tăng trưởng và lợi nhuận.
